Czy Warszawa nigdy nie zasypia? Nawet jeśli nocą ulice na chwilę cichną, w głowie wielu osób tempo wcale nie zwalnia. Myśli krążą wokół pracy, relacji, planów, obowiązków. Jutro zaczyna się jeszcze zanim skończy się dziś.
Woda to jeden z podstawowych elementów codziennego funkcjonowania – pijemy ją, używamy do przygotowywania posiłków, napojów oraz w wielu procesach zachodzących w domu, biurze czy lokalu gastronomicznym. Choć dostęp do wody z sieci wodociągowej jest dziś powszechny, jej jakość nie zawsze odpowiada oczekiwaniom użytkowników. Coraz większa świadomość konsumentów sprawia, że filtracja wody przestaje być luksusem, a staje się standardem. Inwestycja w wysokiej klasy filtry to krok w stronę większego komfortu, kontroli i odpowiedzialnego podejścia do zasobów.
Kierowcy łamiący sądowy zakaz prowadzenia pojazdów mogą stracić prawo jazdy na zawsze. Nowa ustawa wprowadza od 29.01.2026 również kary więzienia za nielegalne wyścigi i obowiązkowy przepadek auta przy ponad 1,5 promila alkoholu we krwi. Zmiany mają powstrzymać falę przestępstw drogowych - w 2024 roku policja zatrzymała ponad 16,5 tys. kierowców jeżdżących mimo zakazu.
Nauka języków obcych to doskonałe rozwiązanie dla osób dorosłych, które chcą rozwijać się zawodowo i dokształcać. Właśnie dlatego coraz więcej firm decyduje się na kursy językowe dla swoich pracowników. W wielu przypadkach takie zajęcia są dofinansowywane przez pracodawcę, dzięki czemu jest większa szansa na to, że osoby zatrudnione rzeczywiście skorzystają z tej opcji. Dlaczego warto zwrócić uwagę na kursy językowe dla firm? Dowiedz się więcej na temat temat.
Co trzeci konsultant contact center w Polsce planuje zmienić zawód w ciągu roku. Powodem nie są niskie zarobki, lecz codzienna dawka agresji słownej od klientów. Brytyjskie dane pokazują skalę problemu: 43 proc. pracowników pierwszej linii kontaktu doświadczyło wrogości, a co piątemu grożono przemocą fizyczną. W odpowiedzi ruszyła kampania "Nie odbieram hejtu", choć brakuje polskich statystyk potwierdzających rozmiar zjawiska.
|
|
|
|
|
|
|
 |
 |
